Unser Ziel ist es, pflegebedürftigen Senioren ein würdevolles Altern zu ermöglichen und ihre Selbstständigkeit so lange wie möglich zu erhalten.
Wir suchen motivierte Teamplayer, die mit Fachwissen, Herz und Humor unser Team verstärken.
Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung!
Unsere offenen stellen
Dipl. Gesundheits- und Krankenpfleger*in
Wir bieten
- Vertragsbedienstetenverhältnis
- Entlohnung nach dem Oö. Gemeinde-Dienstrechts- und Gehaltsgesetz 2002 GD15 + Zuschläge (ab EUR 3.752,14 bei Vollzeit)
- Anrechnung einschlägiger Vordienstzeiten
- KFG Krankenversicherung
- Mitarbeit in einem engagierten und motivierten Team
- Familiäres Arbeitsklima
- Familienfreundliche Arbeitszeiten
- Verschiedene Sozialleistungen wie vergünstigtes Mittagessen
- Umfangreiche Weiterbildungen
Wir erwarten
- Freude am Umgang mit älteren Menschen und deren Angehörigen
- Fähigkeit zur Mitarbeiterführung und Motivation
- Einfühlungsvermögen, Teamfähigkeit und soziale Kompetenz
- Selbstständigkeit, Engagement und Initiative
- EDV-Kenntnisse
Voraussetzungen
- Eine in Österreich anerkannte Ausbildung
- Persönliche, gesundheitliche und fachliche Eignung für die vorgesehene Verwendung
- Abgeleisteter Präsenz- bzw. Zivildienst bei männlichen Bewerbern
Bewerbung als Dipl. Gesundheits- und Krankenpfleger*in
Koch/Köchin
Wir bieten
- Vertragsbedienstetenverhältnis zur Gemeinde Mehrnbach
- Einstufung in GD 19 Mindestbruttogehalt bei Vollzeit ab € 2.698,20
- Anrechnung einschlägiger Vordienstzeiten
- Vorerst befristet auf drei Monate, eine unbefristete Anstellung ist vorgesehen
- KFG Krankenversicherung
- Mitarbeit in einem engagierten und motivierten Team
- Familiäres Arbeitsklima
- Verschiedene Sozialleistungen wie vergünstigtes Mittagessen
Wir erwarten
- Abgeschlossene Ausbildung zum Koch/zur Köchin
- Selbstständiges, gewissenhaftes und verlässliches Arbeiten
- EDV-Kenntnisse
- Bereitschaft zu Dienst an Sonn- und Feiertagen
- Sicheres, freundliches Auftreten, Teamfähigkeit und soziale Kompetenz
Voraussetzungen
- österreichische oder EWR-Staatsbürgerschaft, österreichische Arbeitserlaubnis
- persönliche, gesundheitliche und fachliche Eignung für die vorgesehene Verwendung
- Kenntnisse der deutschen Sprache in Wort und Schrift
Objektivierungsverfahren gemäß § 11 Oö. GDG 2002
Bewerbungen bitte bis spätestens 15.09.2025 an das SWH-Mehrnbach senden
Bewerbung als Dipl. Gesundheits- und Krankenpfleger*in
Initiativbewerbung
Wir bieten
- Vertragsbedienstetenverhältnis
- Entlohnung nach dem Oö. Gemeinde-Dienstrechts- und Gehaltsgesetz 2002 GD 18 + 100 % auf GD 17 + Zuschläge (ab EUR 3.347,34 bei Vollzeit)
- Anrechnung einschlägiger Vordienstzeiten
- KFG Krankenversicherung
- Mitarbeit in einem engagierten und motivierten Team
- Familiäres Arbeitsklima
- Familienfreundliche Arbeitszeiten
- Verschiedene Sozialleistungen wie vergünstigtes Mittagessen
- Umfangreiche Weiterbildungen
Wir erwarten
- Freude am Umgang mit älteren Menschen und deren Angehörigen
- Fähigkeit zur Mitarbeiterführung und Motivation
- Einfühlungsvermögen, Teamfähigkeit und soziale Kompetenz
- Selbstständigkeit, Engagement und Initiative
- EDV-Kenntnisse
Voraussetzungen
- Eine in Österreich anerkannte Ausbildung
- Persönliche, gesundheitliche und fachliche Eignung für die vorgesehene Verwendung
- Abgeleisteter Präsenz- bzw. Zivildienst bei männlichen Bewerbern
Bewerbung als Pflegefachassistent*in (PFA)
Initiativbewerbung
„Es geht nicht darum,
dem Leben mehr Tage zu geben,
sondern den Tagen mehr Leben.“
Cicely Saunders